Школа профайлинга
ВХОД В ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ

Мы не верим словам

Ваше тело скажет нам больше!

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ

КАДРОВЫЙ ПРОФАЙЛИНГ

Создай команду
сотрудников-профессионалов!
НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ
Получить шпаргалку по определению лжи
О КУРСЕ
На курсе Вы научитесь определять психотипы и метапрограммы соискателей на первых минутах общения, прогнозировать мотивы поведения сотрудников, цели и ценности, эффективно использовать их, управлять конфликтами, оценивать риски от найма в новые проекты.

Технологии профайлинга позволяют определить особенности мышления человека и спрогнозировать его поведение. Проанализировав жесты, речь, мимику, эмоции и поведение, с высокой достоверностью можно определить, когда вам лгут.

Эти инструменты позволяют существенно повысить эффективность переговорного процесса, отбора и подбора персонала, управления коллективом, а также минимизировать риски, связанные с человеческим фактором.
КОМУ БУДЕТ ПОЛЕЗЕН КУРС
  • РУКОВОДИТЕЛИ КОМПАНИЙ
    • Точное знание того, что и кому можно делегировать, а что и кому нельзя делегировать.
    • Эффективное формирование и управление командой.
    • Умение простраивать и оценивать риски.
    • Грамотное ведение переговоров и взаимодействие с партнерами.
  • HR
    СПЕЦИАЛИСТЫ
    • Результативный набор на позиции, которые соответствуют характеру человека.
    • Быстрая оценка рисков будущих потерь от сотрудника на стадии его набора.
    • Эффективное управление кадрами.
    • Осуществление персонального подхода, адаптированного под особенности сотрудника и его мотивация.

ЧЕМУ ВЫ НАУЧИТЕСЬ НА КУРСЕ
КАДРОВЫЙ ПРОФАЙЛИНГ?

  • Определять психотипы и метапрограммы соискателей на первых минутах общения.
  • Прогнозировать мотивы
    поведения сотрудников, цели и ценности и использовать их.
  • Распознавать эмоциональное состояние при общении и умело управлять им.
  • Оценивать, снижать кадровые риски и возможный результат
    от найма в проекты.
  • Освоите несколько
    инструментов и технологий, позволяющих прогнозировать поведение человека в
    различных ситуациях.
  • Научитесь составлять
    психологический портрет на основе анализа социальных
    сетей кандидата.
    Создавать команду лидеров.
  • Выявлять, принимать на работу и удерживать перспективного сотрудника.
    Распознавать сильные
    и слабые стороны претендента.
  • Анализировать
    психологические характеристики личности и составлять
    психологический портрет
    по почерку и подписи.
НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ
ПРЕПОДАВАТЕЛЬ КУРСА
Владислав Гоголев
Владислав Гоголев
кадровый профайлинг
Эксперт-профайлер с 10-ти летним опытом в области невербальной коммуникации, эмоций, выражений лица, прогнозирования поведения и психолингвистике, медиации, переговорном процессе, корпоративных спорах.
Специалист по безынструментальной детекции лжи. Клинический психолог. Специалист по практическому развитию эмоционального интеллекта. Графолог. Судебный эксперт-психолог. Эксперт-почерковед. Кадровый аудитор. Медиатор. Андеррайтер. Действующий третейский судья.
Сертифицированный специалист по: FACS (Система кодирования лицевых движений), ETC (Оценка правдивости и достоверности), ESC (Эмоциональные навыки и компетенции).
Автор методических пособий "Современный профайлинг", "Детекция лжи, или о чём лгут соискатели", "Психология переговорного процесса".
Проведено более 1 000 служебных проверок и расследований в различных компаниях.
Обучение прошли более 300 компаний в городах: Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Владивосток, Хабаровск, Иркутск, Тюмень, Барнаул, Омск, Пермь, Улан-Удэ, Уфа, Казань.
ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ
  • 25 уроков в 4 модулях
  • Домашние задания
  • Практический тест
1 МОДУЛЬ. ВВЕДЕНИЕ В ПРЕДМЕТ
Понятие профайлинга.
Основные убеждения специалиста-профайлера.
Позиции, которых должен придерживаться специалист в области работы с человеческими ресурсами.
2 МОДУЛЬ. ОСНОВЫ ОПЕРАТИВНОЙ ПСИХОДИАГНОСТИКИ
Введение в оперативную психодиагностику.
Основные модели типологий личности.
Основные характеристики психотипов, выявление ведущих тенденций, определение и прогнозирование поведения.
Психопаты и модели сотрудничества с психопатами.
Метапрограммный профиль человека: фильтры восприятия окружающей действительности.
Составление психологического портрета человека.
Командная лестница в компании
Этапы HR-интервью
Проективные вопросы
3 МОДУЛЬ. ПРОФАЙЛИНГ В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ
Принцип сбора и обработки информации.
Определение психологических уязвимостей. Выявление ценностей. Анализ полученной информации. Составление психологического портрета кандидата по социальным сетям.
4 МОДУЛЬ. ГРАФОЛОГИЯ
Почерк как один из приемов психодиагностики.
Анализ психологических характеристик личности по почерку
ОТЗЫВЫ ВЫПУСКНИКОВ
СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ
БАЗОВЫЙ
12 499 ₽
  • Доступ к закрытому чату для студентов
  • Электронный сертификат о прохождении курса
НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ
СТАНДАРТ
16 499 ₽
НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ
ПРЕМИУМ
21 499 ₽
  • Беспроцентная рассрочка
  • Доступ ко всем материалам курса
  • Доступ к закрытому чату для студентов
  • Доступ к мастер-классам и вебинарам
  • Доступ к профессиональной библиотеке профайлера
  • Проверка домашних заданий
  • Помощь кураторов по заданиям
  • Финальный тест
  • Удостоверение о повышении квалификации государственного образца
  • Личная консультация от Владислава Гоголева после завершения курса в течение года
НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ
ООО «Центр профайлинга Владислава Гоголева»
ИНН 3811473349, КПП 381101001, ОГРН 1213800006639
Политика конфиденциальности Политика обработки персональных данных
Информация
О школе
Сведения об образовательной
организации
Программа рекомендаций
Подарочная карта
Вакансии
Контакты
Курсы
Тренинги
Мастер-классы
Обучающие карты
Практикум
Библиотека профайлинга
Корпоративное обучение
Личный кабинет
Услуги
Центр судебных экспертиз
Кадровый профайлинг
Расследования и проверки
Сопровождение переговоров
Свяжитесь с нами:
664081, г. Иркутск
ул. Красноказачья, д. 119, оф. 206
office@online.vgogolev.ru
+7 (812) 409 48 42
Обучение
TelegramWhatsAppViberMailPhone
Made on
Tilda